職務内容

人事労務システムの保守・運用を行う業務です。 既存のシステムを安定的に稼働させることが主な仕事であり、エラーの対応や障害の修正、改修依頼の受け付け、改修内容の設計・実装などを担当していただきます。

必須スキル

尚可スキル

職種

開発手法

作業工程

開発環境

技術スタック

業界

週出勤回数

特徴